Блог навчальних закладів

Знайдено 44 статті

Построение системы адаптации персонала в компании доступным языком

Корпоративный тренинг Людмилы Малиновской, который позвлит овладеть вам технологией построения эффективной системы адаптации персонала в Компании

Ведите результативные переговоры и добивайтесь своих целей!

14-15 декабря в г. Киев состоится тренинг "Результативные переговоры" Константина Галюка. Вы научитесь четко формулировать цель на переговоры, считывать модели поведения оппонентов, формировать выгодную аргументацию и многое другое.

Зажгите в своем персонале желание работать!

11-12 декабря в г. Киев пройдет тренинг Людмилы Малиновской "Мотивация персонала: как зажечь в людях желание работать". Во время тренинга вы научитесь строить эффективную систему мотивации персонала в условиях современной экономики.

Изучите "Физиогномику" вместе с Константином Галюком

В декабре в Киеве, Харькове и Одессе пройдет серия тренингов Константина Галюка. Программа будет полезна тем, кто работает с людьми и стремится найти индивидуальный подход к каждому клиенту, менеджерам по продажам, HR, предпринимателям.

Авторский сертификационный курс «Коуч – игротехник» от Константина Галюка

Для всех кто желает упростить форму вовлечение клиентов в коучинг, консультирование, обучение, сделать ее более привлекательной и вывести на качественно новый уровень.

4 декабря в Киеве состоится тренинг "Рекрутинг для руководителей"

На тренинге вы научитесь владеть современными технологиями подбора персонала, систематизировать знания в области рекрутинга, сформировать умения и навыки проведения разных типов собеседования.

16-17 сентября состоится тренинг: "Мотивация персонала: как зажечь в людях желание работать"

На тренинге Вы научитесь строить эффективную систему мотивации персонала в условиях современной экономики.

24 сентября состоится тренинг: "Гармонизация фонда оплаты труда"

На тренинге Вы Научитесь перераспределять и оптимизировать зарплатный бюджет в условиях современной экономики.

Аксиомы переговоров

Переговоры – это всегда процесс, результатом которого должна стать ситуация лучше, чем та которая была до начала переговоров. Итогом переговоров, по крайней мере, должен быть некий запланированный результат.

Готовимся к новому договорному сезону вместе

16-17 сентября состоится тренинг "Результативные переговоры".