1. Поняття мотивації Основні напрямки та теорії мотивації Мотивація та стимулювання. Побудова ефективної системи мотивації Причини та ознаки демотивації співробітників. 2. Управління мотивацією Рівні…
Фасилітація : мета, принципи, особливості, види Фасилітація та модерація : подібності та відмінності Фасилітація - цілі та основні принципи Особливості застосування фасилітації для вирішення бізнес-за…
День 1. Філософія та принципи провокативної методики. Форми взаємодії. Природа методики та її історія розвитку та прогрес. Ролі коуча у провокативній методиці. Гумор чи добрий тролінг, як основа діало…
Розвиток корпоративної культури через підтримку ветеранів Практичні аспекти співпраці: програми реабілітації, ініціативи щодо працевлаштування та навчання ветеранів Стратегії для інтеграції ветеранів…
1.Керування станом через призму емоцій. 4 ключові емоції — та яка нереалізована потреба за кожною з них. Непрожиті емоції — це не тільки стрес, це психосоматика. Як виявити і вивільнити? 2. Криве дзер…
7 грудня о 14 год. запрошую на групову гру "Ліла Чакра" в Києві. Гра дозволяє досліджувати та вирішити завдання у всіх сферах життя: Відносини Криза у відносинах Відсутність відносин Вікові кризи Скла…
