Ковальов В'ячеслав

Експерт у галузі управління діяльністю персоналом, культури мотиваційного лідерства та організаційного розвитку.

Магістр архітектури та будівельної індустрії.

Сертифікований бізнес-тренер (CIPD, The GAP Negotiations), організаційний консультант, фасилітатор.

Керівник-практик департаментів з розвитку персоналу компаній у сферах FMCG, B2B, Фарма, Легка промисловість, IT, Банкінг, Будівництво та Ландшафтна архітектура.

Практичний тренінговий стаж - 15 років

Досвід управління персоналом - 11 років

Освіта: 

• 2009 р. Закінчив Лондонський Акредитований Інститут Управління Кадрами та Розвитку Персоналу (Chartered Institute Personnel & Development). Афіни. Спеціальність - Сертифікована міжнародна тренінгова діяльність.
• 2005 р. Закінчив з відзнакою Донбаську Національну Академію Будівництва та Архітектури. Спеціальність - менеджер-економіст містобудівної галузі.
• 1993 р. Закінчив з відзнакою Макіївський Інженерно-Будівельний Інститут. Спеціальність - архітектор-конструктор.

Сертифікований на проведення тренінгових програм та фасилітацій:

• "Фасилітація. Методи групових ухвалень рішень" - Н.Карпова, Київ, 2018 р.;
• "Сучасні підходи до проведення стратегічних сесій" - Н.Карпова, Київ, 2018 р.;
• "Тактики побудови переговорних процесів" - GAP Negotiation, Відень, 2016 р.;
• "Управління змінами", Відень, 2010 р.;
• "Коучинг як стиль лідерства", Відень, 2010 р.;
• "Цільовий відбір персоналу", Київ, 2007 р.;
• "Управління прибутком (PITA-model)", Загреб, 2007 р.;
• "Формування потреб СПІН", Москва, 2006 р.;
• "Ситуаційне лідерство і мотивація персоналу", Київ, 2005 р.;
• "Активація споживчих інсайтів у ритейлі", Київ, 2005 р.