Каюмова Олена

HRD, бизнес-тренер, консультант

Специализация:

Разработка и внедрение: HR стратегии, политики обучения развития в компании, системы KPI, систем оплаты труда в т.ч. основанной на грейдинговой структуре, системы личных планов развития сотрудников.

Управление талантами и кадровым резервом. Построение системы «самообучающаяся организация». Построение внутреннего Корпоративного университета. Разработка Эсессмент центров, системы оценки 360 градусов. Управление системой массового рекрутинга.

Профессиональный опыт

Более 2000 часов тренерской работы с 2005 года.

Достижения: принимала участие как тренер и специалист оценки в проектах для следующих заказчиков:

• Erste Bank
• Homecredit Bank
• Homecredit Finance
• «Протория»
• Lucky Labs
• SPG («КРОК»)
• “Zavtra.ua”
• СИМ
• ООО «МТІ»

Опыт работы HR:

• ООО «МТІ». Руководитель отдела персонала. Количество сотрудников: 2000+. 5 лет работы.
• Homecredit Bank. Начальник Управления обучения и развития сети. Количество сотрудников: 1000+. 2 года работы.
• Erste Bank. Главный специалист Управления тренингов. 2 года работы.

Образование

• Международный институт менеджмента, Киев (2013 г.). HR, PMD "Организационное развитие и управление персоналом"
• Университет экономики и права "КРОК", Киев (2005 г.). Факультет международных отношений (международная экономика), магистр

Тренерская подготовка включает:

• Thomas International Course: Management
• Thomas System Management Training, Management. Наука и искусство трансформационного коучинга
• Международный Эриксоновский Университет. Сертифицированный коуч.
• Ицхак Пинтосевич. Тренинг бизнес - тренеров, Харизма и ораторское мастерство, Новый код коучинга
• Core business school. Тренинг «Развитие управленческих компетенций», Тренинг для тренеров: общий цикл.
• Сentral Europenean Management Academy s.r.o «CEMAC». Тренинг для тренеров.