Ігропрактик, професія майбутнього

Цільова аудиторія

• HR, керівники відділів персоналу,
• Психологи,
• Ігротехніки,
• Тренери,
• Коучи,
• Бізнес-консультант,
• Підприємці,
• Керівники відділів продажів,
• Педагоги та тютори,
• Усім хто працює у сфері навчання та розвитку дітей, підлітків та дорослих.

Ціль заходу

• Навчити корпоративних клієнтів та приватних осіб  використовувати прикладну гру, як спосіб вирішення бізнес та особистих завдань та запитів швидко.
• Навчити внутрішніх співробітників працюючих із колективом чи зовнішніх тренерів використовувати у прикладні ігри скорочення часу навчання, страт сесій, інших завдань.
• Ігропрактик - це філософія, яка дозволяє працювати з людьми легко та ефективніше.

Програма

1. Обов'язкові складові ігрового процесу.
2. Схеми та варіанти видачі ефективного зворотного зв'язку.
3. Ефективний алгоритм роботи із запитами гравців.
4. Підтримка високого енергетичного стану під час гри.
5. Методи роботи зі складними та наведеними гравцями.
6. Типи гравців та моделі якісної взаємодії з ними.
7. Приклади з досвіду, відповіді на запитання та особисті лайф-хакі автора.

Цей трьох місячний курс – це концентран досвіду, знань та навичок Костянтина Галюка. Унікальний авторський продукт, що не має аналогів. Ви купуєте 10-15 років життя, які вам знадобляться, щоб отримати ці знання з різних книг, семінарів, відео та спостерігачів на практиці за учасниками ігор.

Технічна частина:
Відео с теорією, заняття по вівторках питання-відповідь, четвер практика - участь в іграх та проведення ігор.

Додаткова інформація

Ігропрактик хто він?

Ігропрактик - людина, яка спрямовує ігровий процес.

Сама гра - це лише інструмент, а ефективність інструменту залежить від майстра, який його використовує. Ігропрактик управляє груповою динамікою, формує простір, стежить за змінами та головне – допомагає інтерпретувати ті чи інші позиції у контексті запиту.

Як і будь-яка професія "Ігропрактик" має ряд ключових особливостей, без яких неможлива професійна діяльність. Професія "ігропрактик" потребує певної теоретичної бази, спеціальних навичок та умінь.

Трансформаційні або прикладні ігри (т-ігри) – приходять на зміну традиційним видам корпоративного навчання. Адаптація, розвиток, навчання персоналу через цей вид ігор активно набирає обертів в Україні та країнах СНД. Костянтин Галюк один із тих, хто стояв біля витоків створення перших т-ігор в Україні. У 2016 році запотентував свою авторську технологію зі створення прикладних ігор Smart Game, ряд своїх т-ігор і регулярно навчає цьому з 2016 року.

Великі українські компанії та компанії з іноземними інвестиціями вже пройшли за ці роки навчання створенню ігор та впровадили їх у своїх освітніх центрах, а зараз підвищують кваліфікацію у проведенні ігор за допомогою цієї програми Костянтина Галюка – Професія ігропрактик. Запрошуємо у захоплюючий світ ігор та розвитку соціального інтелекту через прикладну гру.