тренінг
Особиста ефективність та впевнена поведінка
- 8 годин
- Після закінчення видається Сертифікат
- Go Business
- sites.google.com/view/go-business-ukr
- Менеджер
-
Щоб зв'язатися із закладом, відкрийте телефон і ел. пошту.
Ціль заходу
- Освоїти технології управління власним життям, у різних сферах, що дозволяють визначати і досягати значних цілей, з меншими витратами часу та енергії;
- Усвідомити та трансформувати внутрішні бар'єри, що обмежують розвиток особистісного потенціалу.
Програма
Цілепокладання та мотивація
- Анатомія впевненості: від чого залежить і як їй управляти.
- Емоційний інтелект та основні компетенції впевненої людини.
- Харизма та лідерство.
- Чого я хочу "насправді"?
- Усвідомлення механізмів особистого вибору та переваг у цілях.
- Визначення власної ієрархії цінностей. Інтеграція ціннісної структури особистості. Прийняття «правильних» рішень.
- Особисте планування. Формування стратегічних та оперативних цілей. Розробка шляхів їх досягнення.
- Карти мислення ( Mind Maps ) як ефективний інструмент роботи з цілями. Стратегія множинного результату. Техніка "насичення контексту".
- Чому знаючи мету, люди не завжди прагнуть її?
- Виявлення прихованої мотивації за допомогою проектних тестів.
- Переклад мрії в ціль. Характеристики грамотно сформульованої мети. Моделі Smart , Pure та Clear . Погодження «Треба» та «Хочу». Привабливість цілей.
- Що таке "лінь" і як її використовувати для "користи справи". Робота із відстрочками.
- Натхнення «на замовлення». Як зароджується та куди зникає мотивація? Джерела мотивації та фактори демотивації . Прагнення чи уникнення. Методи оперативної самомотивації .
Самопрезентація та протистояння впливу
- Особистий імідж. Виявлення індивідуального репертуару рольової поведінки.
- Як формується перше враження? Ефект ореолу. Конгруентність. Повідомлення та метаповідомлення .
- Асертивність та розвиток особистої впевненості. Робота із зовнішніми ознаками впевненості: хода, міміка, жести, поза.
- Робота із внутрішніми бар'єрами. Ірраціональні установки.
- Як підвищити самооцінку та зберігати впевненість у складних ситуаціях. Тактика адекватного реагування на критику та агресію. Зняття внутрішніх бар'єрів та опрацювання «червоних кнопок» учасників.
- Як відстоювати власний погляд, просувати свої інтереси, зберігаючи при цьому партнерські відносини
- Маніпуляції у спілкуванні. Прийоми розпізнавання та нейтралізації маніпуляцій. Модель "Трикутник Карпмана " (Агресор-Жертва-Рятувальник).
- Технологія побудови громадського виступу: стратегія та тактика. Психологічна підготовка та настрій. Як упоратися з хвилюванням. Управління своїми емоціями, до та під час виступу. Чинники впливу на аудиторію. Прийоми залучення та утримання уваги.
- Взаємодія із «важкими» слухачами. Реакція критику. Принципи роботи із опором.
- Способи цивілізованого впливу: аргументація та контраргументація.
- Вплив невербальних ознак ефективність публічної комунікації.
Ви можете залишити заявку або надіслати повідомлення на пошту [відкрити контакти]
Зверніть увагу!
Ви можете замовити цю програму у форматах:
- Онлайн навчання
- Корпоративне навчання
- Індивідуальне навчання
- Модульні навчання.
Додаткова інформація
В результаті тренінгу учасники зможуть:
- визначити свої найбільш значущі цілі, у різних галузях діяльності, та актуальні зони особистісного зростання;
- примирити свої «Треба» та «Хочу». Змінити ставлення до лінощів, і почати з нею співпрацювати;
- зрозуміти які чинники стимулюють чи обмежують власну працездатність. Підвищити мотивацію до значних видів діяльності;
- протистояти негативному впливу, що заважає домагатися бажаних цілей, і почуватися впевнено;
- усувати зайву емоційну напругу та стрес, пов'язані з громадськими комунікаціями;
- оглядово поглянути на життя, оцінити та осмислити якість проживання. Зробити своє життя більш гармонійним.
Інші тренінги у категоріях:Психологія, емоційний інтелект
Дивіться також усі тренінги в Києві, ЗВО/ВНЗ в Києві, коледжі в Києві, курси в Києві, репетиторів в Києві, роботу в Києві.
Коментарі
Невірно заповнені поля відзначені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ваш коментар відправлений і буде доступний на сайті після перевірки адміністратором.