Блог навчальних закладів

Знайдено 523 статті

9-10 сентября в Киеве состоится семинар-практикум уровня MBA+ «Основы организации эффективной логистики в компании»

Как управлять логистическим процессом? Какие показатели деятельности логистики использовать в качестве критериев принятия операционных решений? Какие конфликты ждут логистического менеджера при взаимодействии с маркетингом, производством и финансами?

10-11 августа состоится онлайн семинар-практикум «Построение системы оплаты по результату: KPI-мотивация» - 2 занятия по 4 часа с 10:00 до 14:00

Вам знакома ситуация: прибыли нет, а все получили премии? Или план выполняется, а денег на выплату бонусов нет? Вы уверены, что платите сотрудникам справедливую зарплату? Нет? - Пора внедрять KPI-мотивацию!

17 августа старт следующей группы онлайн-курса "Школа практики финансового директора" - 12 занятий по 2,5 часа. Действуют скидки по срокам оплаты!

Максимально полная информация о работе фин. директора в компании от внедрения управленческого учета и бюджетирования, до анализа деятельности компании, управления и мотивации сотрудников. Готовые шаблоны: фин. модели, учетной политики, бюджетов...

10-11 августа состоится онлайн семинар-практикум «Построение системы оплаты по результату: KPI-мотивация» - 2 занятия по 4 часа с 10:00 до 14:00

Вам знакома ситуация: прибыли нет, а все получили премии? Или план выполняется, а денег на выплату бонусов нет? Вы уверены, что платите сотрудникам справедливую зарплату? Нет? - Пора внедрять KPI-мотивацию!

17 августа старт следующей группы онлайн-курса "Школа практики финансового директора" - 12 занятий по 2,5 часа. Действуют скидки по срокам оплаты!

Максимально полная информация о работе фин. директора в компании от внедрения управленческого учета и бюджетирования, до анализа деятельности компании, управления и мотивации сотрудников. Готовые шаблоны: фин. модели, учетной политики, бюджетов...

С 17 агуста стартует онлайн-курс «Управленческий учет. Финансы. Бюджетирование» - 7 занятий по 2,5 часа. Скидки по срокам оплаты!

Каждый участник получит готовые рабочие инструменты: от планов внедрений, чек листов, инструкций до методов борьбы с сопротивлением сотрудников, когда кто-то не хочет считать цифры и тем более отвечать за них.