Цікавий тренінг для HR та керівників "Метапрограми у підборі персоналу. Методика LAB-profile, як інструмент підбору та управління персоналом" стартує 10 січня

Методика LAB-профілювання по застосуванню метапрограм при роботі з персоналом. Для рекрутерів, менеджерів з персоналу, керівників відділів та організацій, менеджерів з продажу та всіх, хто пов'язаний з частими процесами міжособистісних комунікацій

Дводенний тренінг опанування методики LAB-профілювання

"Метапрограми у підборі персоналу"

методика LAB-profile розроблена видатним лінгвістом Н.Хомски.

Даний тренінг побудований на базі принципів ЛАБ-профілювання, з метою застосування отриманих даних для організації роботи колективу та підвищення робочої мотивації працівників.

За допомогою методики LAB-profile Ви зможете :

• ознайомитися з основними теоретичними засадами нейролінгвістичного програмування для підбору персоналу
• оволодіти LAB-профілем, як інструментом організації колективу, підвищення мотивації та рівня спілкування

Тренінг розрахований на спеціалістів:

• менеджерів з персоналу (HR-рів)
• рекрутерів, що хочуть вдосконалити свої професійні навички
• керівників різних рівнів, що прагнуть збагатити свій арсенал управлінських здібностей

Під час тренінгу "Метапрограми у підборі персоналу" Ви дізнаєтесь:

• як застосовувати метапрограми під час підбору персоналу;
• що таке робота з особистісними потребами та чітким і ефективним розмежування робочого та позаробочого часу; 
• як потреби особистості відображаються на її професійній діяльності; 
• етапи роботи з LAB-профілем; 
• як працювати з маркерами ЛАБ-профілю; 
• як за допомогою метапрограм робити діагностику потенціалу працівника;
• як коригувати мотивацію співробітників

  Дати проведення: 10-11.01 (чт. пт.) 17 00 – 21 00, 

                                 02-03.02 (сб. нед.)  9 00 – 13 00

Місце проведення: Київ, м.Почайна, пр-т С.Бандери, 21

Вартість: 1600 грн.

Контакти для питань і запису: [відкрити контакти](067) 186-46-05, [відкрити контакти](066) 617-80-37

Інші курси та тренінги для HR-рів, рекрутерів, керівників - на сторінці "Управління персоналом"