Методи формування сильної команди через самовдосконалення. Все це розглянемо на заході 14 листопада

А ви знаєте як формується лідер та як можна стати успішним, компетентним та ефективним керівником? Перше правило, це самовдосконалення! Завжди робота над розвитком досвіду, об'єктивної впевненості, стратегічним плануванням бізнесу...

А ви знаєте як формується лідер та як можна стати успішним, компетентним та ефективним керівником?

Перше правило, це САМОВДОСКОНАЛЕННЯ!
Завжди робота над розвитком досвіду, об'єктивної впевненості, стратегічним плануванням бізнесу, вмінням структурно аналізувати ситуацію завжди шукаючи нові міри, ідеї в роботі, демонструючи особистий приклад та розвиваючи професіоналізм.

Досягати це, виключно, через усвідомленівсть віри в вашу справу, отримання внутрішнього ентузіазму, мотиву й відсутності сумнівів! І важливо це все передавати вашим клієнтам, персоналу та кожному хто задіяний в робочу активність!

Це шалена робота над собою та розуміння, що лише Ви, є "двигуном" для Вашої команди та компанії.

"Ваш персонал сьогодні - це Ваш результат завтра".

Це базується на величезній роботі, увазі та впливом на команду, яку ви створюєте! 

• Для чого ми це робимо?
• Що ми отримаємо, який результат і дохід ми зможемо показати?
• Який план дій ми маємо та які наші переваги?
• Які результати отримали, що стало найбільш ефективним? (Підсумки, аналіз, оцінка, новий план дій на наступний період).

Якісне використання зовнішніх факторів.
Напрацювання позитивної клієнтської бази, отримання рекомендацій та задоволених відгуків, інвестиції та партнерство, патріотизм до справи, маркетингово-рекламна та соціальна діяльність, довіра та індивідуальність в роботі компанії, також додає картину успішності!

Які саме методи та інструменти? 
Як це використовувати на практиці? 
Як запроваджувати в роботі?

Все це, й багато іншого, ви зможете отримати та почути на тренінгу: ОУП та розвиток особистості Результативність, який буду проводити 14.11. в центрі Львова з 10 до 18:00

Що ви отримаєте від тренінгу?

1. Чітке розуміння основних інструментів впливу на персонал, що застосовуються в міжнародному менеджменті та управлінні персоналом.
2. Практичні завдання на тренінгу і зворотній зв'язок менеджерам допоможе освоїти і використовувати на робочому місці отримані інструменти управління колективом.
3. Покращення атмосфери всередині колективу, ігрові завдання на командоутворення які дозволять налагодити комунікацію, визначити і знайти нові можливості для результативності та збільшення продажів.

• Програма тренінгу розрахована на 1 день (7 годин) з перервою на обід та каву;
• Кожен учасник отримує робочий матеріал;
• Кожен учасник отримує іменний сертифікат про проходження тренінгу.

Я запрошую Вас на цей ефективний тренінг-практикум.
Реєстрація за посиланням: https://www.trn.ua/trainings/60553/