Как давать оценку работы подчиненных и коллег путем содержательной обратной связи? Как справляться с негативными эмоциями: своими и окружающих?

Как оценить и эффективно разрешить конфликт? Как улучшить рабочие отношения с подчиненными, руководителями? Ответы на эти и другие вопросы Вы получите 18-19 апреля на тренинге Галины Зиминой: Управление конфликтами и нейтрализация манипуляций

Выиграть может каждый!!!...

Успехи того или иного человека в его финансовых делах процентов на пятнадцать зависят от его профессиональных знаний и процентов на восемьдесят пять – от его представлений о самом себе, от уверенности в своих силах, от умения общаться с людьми

На авторском тренинге Галины Зиминой: Управление конфликтами и нейтрализация манипуляций,

Вы сможете развить свои способности по:

  • осознанному анализу конфликтов и предотвращению конфликтных ситуаций,
  • принятию оптимальных решений при урегулировании личностных конфликтов и конфликтов в организации,
  • нейтрализации манипуляций и сохранению эффективности взаимоотношений,
  • управлению эмоциями и созданию атмосферы доверия,

что поможет Вам достигать большей продуктивности в работе и сделать свою жизнь более яркой, спокойной, гармоничной!


Цели тренинга:

  • Систематизация и развитие лидерских, организационных и коммуникационных способностей руководителя
  • Развитие знаний и навыков по технологии организационной и управленческой коммуникации для достижения запланированных результатов
  • Получение четкого алгоритма действий, для реализации на практике, по нейтрализации манипуляций и работе с возражениями; по предупреждению и творческому управлению конфликтами
  • Развитие умения управлять собственным успехом и успехом команды, формированием позитивных моделей мышления
  • Получение идеальной возможности повысить личностную и командную эффективность, позитивный настрой, мотивацию к успеху, энергичность, уверенность в себе

 

Кому целесообразно участвовать:

  • Владельцы бизнеса и Руководители компаний
  • Руководители отделов
  • Молодые специалисты с высоким управленческим потенциалом
  • Управленческий резерв и все те, кто хочет повысить качество своей жизни

 

Документ по окончанию:  Именной Сертификат

 

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА

(20% - теории, 80% - практики)

 

День 1

  • Конфликты: Потеря времени, потеря производительности
  • Практикум. Сигналы и причины конфликтов
  • Практикум. Сам себе психоаналитик: «Саботажники» общения
  • Практикум. Немного психологии: «Три в одном» и как найти баланс
  • Сам себе психотерапевт: Практикум оптимального самоутверждения
  • Как начинать общение? Закон психологической обратимости. Ситуационные практики
  • Методы нейтрализации манипуляций
  • Практикум ситуационных нейтрализаций манипуляций
  • Практикум психологического Айкидо при манипуляциях

 

День 2

  • Уровни конфликтов и подходы к урегулированию. Практикум
  • Практикум применения алгоритма эффективного управления конфликтом
  • Творческий подход к конфликту.
  • Практикум «Картографии» конфликта
  • Практические ситуации подхода «ВЫИГРАТЬ-ВЫИГРАТЬ»
  • Психологические плюсы и практикум положительной критики
  • Практикум управления организационными конфликтами
  • Развитие умения убеждать. В чем ценность Ваших предложений?
  • Практикум аргументации ценности предложений
  • Практикум работы с претензиями и возражениями 

 

Внимание!

Если вы хотите обучаться на коучинг-программах ("один на один" с коуч-тренером), то можете зарегистрироваться на запланированные даты или согласовать индивидуальный график обучения).

Кроме участия в тренингах открытого или индивидуального формата, вы можете заказать их проведение в корпоративном формате.

Мы всегда рады помогать нашим клиентам быть уникальными, компетентными и эффективными!

Более детальную информацию вы можете посмотреть на нашем сайте

Вы можете позвонить по телефону и зарегистрироваться:

[відкрити контакти](044) 223-72-48; [відкрити контакти]223-60-48; [відкрити контакти](050) 149-37-00; [відкрити контакти](067) 597-63-42  

или прислать заявку 


Звоните! Пишите! Приходите!

Желаем Вам Успешного Бизнеса!


Залишити коментар
Будь ласка, введіть ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити

Інші статті в категорії Новини