Навыки влияния, лицензионный тренинг (США, с 1976)

Открытый тренинг в Киеве 11-12 июня 2018 г. Посвящен структуре и навыкам влияния в долгосрочных отношениях

Situation Management Systems (США, с 1976 г.) -  мировой лидер в области тренингов по навыкам влияния.

R.O.I.:

Большинство участников отмечают экономию ресурса (финансового, временного, эмоционального) и сокращение числа конфликтных ситуаций.

Для кого:

Для всех, кому приходится оказывать влияние, не прибегая к позиционной власти.

Зачем:

Отвечает на вопрос: "как добиваться своих личных целей, при этом поддерживая и успешно выстраивая прочные деловые отношения"

Основной принцип:

Участники вырабатывают гибкость при выборе стилей влияния: они учатся

• быстрее и качественнее распознавать каждую ситуацию влияния, с которой сталкиваются,
• корректнее применять наиболее эффективный стиль.

Содержание

Площадка для отработки практических лидерских навыков

В основе -  модель, которая показывает, что не стоит полагаться на один преобладающий стиль влияния.  В каждой конкретной ситуации, с которой мы сталкиваемся, мы можем применять тот стиль, который более всего подходит к данному контексту.

Рассматриваются и разбираются в упражнениях и ролевых играх применение двух видов энергии воздействия – давление и притяжение, а также соответствующие им пять стилей влияния (убеждение, утверждение, сближение, привлечение и разъединение), а также соответствующие 10 видов поведения.

Результат

В конце программы  участники получают четкое представление о своем индивидуальном стиле общения, а также понимание того, над чем следует работать для повышения своей коммуникативной эффективности.