"Оплата по результату KPI-мотивация 4-0" - семинар-практикум, в котором узнаете, как с ограниченным бюджетом на персонал добиться роста эффективности персонала и компании. Присоединяйтесь!

Многие руководители сталкиваются с рядом, мягко говоря, сложностей: кто и что из сотрудников делает - непонятно, как это влияет на прибыль компании – неизвестно, как это связано с оплатой труда, за счет чего платить зарплату и премии – загадка.

Оплата по результату, KPI-мотивация – это практичная и эффективная технология, которая позволит:

• разработать систему оценки сотрудников сбытовых и сервисных подразделений
• разработать систему материального и нематериального стимулирования
• построить систему так, чтобы оплата премий и бонусов формировалась за счет дополнительно полученной прибыли вплоть до должности
• а также в процессе обучения  участники  получат проекты систем оплаты и премирования для ряда должностей и примеры от авторов семинара.

ПРОГРАММА:

• Модуль №1. Как добиваться пиковой эффективности с помощью правильной системы KPI-мотивации
• Модуль №2. KPI-Мотивация в продажах и маркетинге 
• Модуль №3. KPI-Мотивация в снабжении и производстве
• МОДУЛЬ №4. KPI-Мотивация для склада и транспортной службы
• МОДУЛЬ №5. KPI-Мотивция сотрудников бэк-офиса: бухгалтерии, hr-службы, ит
• МОДУЛЬ №6. Как заставить людей «гореть» на работе. Как превратить ленивых бездельников в амбициозных трудоголиков. Как стремительно поднимать моральный дух подчиненных и поддерживать производительность, мотивацию при минимальных затратах.  

Участники тренинга получат много практических материалов, которые можно использовать в своей работе:

• Справочники показателей для различных служб 
• Мотивационные листы для ряда должностей 
• Схемы  расчета бонусной части 
• Бюджеты продаж, производства, товарных остатков, движения.

 Полную программу тренинга, его организационные вопросы читайте здесь.

Зарегистрироваться на участие в тренинге: [відкрити контакти](044) 221-85-66, [відкрити контакти](067) 504 37 67, [відкрити контакти](050) 445-37 04

[відкрити контакти][email protected]