Міністерство соціальної політики уважно стежить за дотриманням трудового законодавства

Міністр соціальної політики заявив, що Мінсоцполітики постійно стежить за дотриманням норм законодавства у сфері праці, в тому числі щодо підвищення мінімальної зарплати до 3 200 грн.

«Для цього було створено робочу групу на чолі з Віце-прем’єр-міністром Павлом Розенком та посилено роботу Державної служби з питань праці. І, найголовніше, з початку року суттєво збільшено штрафні санкції за порушення законодавства з оплати праці», — повідомив Андрій Рева.
Міністр пояснив, що інспектори приходять з перевірками на підприємства у відповідь на звернення працівників, які вважають, що їхні права порушено.
Так, за інформацією Державної служби з питань праці, за період з початку року по 23 березня 2017 р. надійшло 2 238 скарг громадян щодо недотримання мінімального розміру заробітної плати, з них 1 974 — з Урядового контактного центру.
З 1 січня 2017 року було перевірено 2 400 роботодавців з питань додержання мінімального розміру заробітної плати, у тому числі: 241 — державної форми власності, 377 — комунальної форми власності.
У ході перевірок виявлені порушення законодавства щодо дотримання мінімального розміру заробітної плати стосовно 45 працівників, а саме: у Кіровоградській області стосовно 10 працівників, Сумській — 3, Волинській — 1, Полтавській — 2, Івано-Франківській — 16, Запорізькій — 2, Миколаївській — 4, Закарпатській — 1, Львівській — 2, Черкаській — 4 працівників.
За результатами перевірок керівникам підприємств, установ, організацій видані приписи на усунення виявлених порушень, складені та передані до суду протоколи про адміністративне правопорушення за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, матеріали перевірок надані уповноваженим особам для розгляду та накладання фінансових санкцій відповідно до ст. 265 Кодексу законів про працю України.

Журнал "Кадровик України"