Международные тенденции рынка человеческого капитала
По результатам 3 ежегодного международного исследования «Делойта» основной проблемой 87% руководителей компаний считают низкий уровень вовлеченности сотрудников.
И, несмотря на это, многие компании по-прежнему не сильно уделяют внимание улучшению корпоративной культуры, тем самым создают угрозу для развития своего бизнеса.
В опросе участвовало более чем 3,3 тыс. руководителей компаний в 106 странах мира.
- Более 86 % опрошенных руководителей на первое место поставили проблемы недостатка лидерских качеств, специальных знаний и навыков сотрудников. Что интересно, согласно опросу 2014 года этот показатель был всего 49%.
- Образование и профессиональное развитие сотрудников, согласно этому опросу, 85 % руководителей поставили на третье место по значимости среди других факторов.
Также, кроме задач, связанных с развитием лидерских качеств и вовлеченности сотрудников, очень важным аспектом является поиск новых путей снижения профессионального стресса, упрощения бизнес-процессов и оптимизации рабочего процесса. 74% опрошенных считают сложность рабочих процессов значительной проблемой.
Представителей бизнеса также очень интересует развитие когнитивных возможностей компьютеров и программного обеспечения и их влияние на необходимые сотрудникам навыки, чтобы достичь эффективности в работе и успеха. 58% руководителей считают «разработку новых рабочих процессов с применением новейших компьютерных технологий» очень важным для них элементом. Однако, согласно опросу, мало кто их них имеет четкое представление о том, какое влияние эти технологии оказывают на человека и как с их помощью улучшить работу персонала (таких всего 5 %).
Именно сейчас HR специалист может стать лидером изменений, тем профессионалом, который сможет создать именно тот уникальный "коктейль вовлеченности", который поможет команде не только достигнуть цели компании, но и свои личные цели. И наша программа «HR Бизнес партнер» в этом случае станет отличным помощником.
Мы поделимся с вами только самыми лучшими европейскими практиками. При ранней регистрации действуют специальные условия скидок.
Коментарі
Невірно заповнені поля відзначені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ваш коментар відправлений і буде доступний на сайті після перевірки адміністратором.
Інші статті в категорії Новини