Как стимулировать инновационное мышление у персонала?

Как стимулировать инновационное мышление у персонала?

Приглашаем Вас на тренинг «Мотивация вовлеченности и коуч-коммуникация Руководителя-Лидера» 19-20 июля где Вы получите Ключи к созданию и непрерывному повышению производительности Команды Победителей!

В настоящее время качественная инновационная деятельность на предприятии является залогом успешного развития и конкурентных преимуществ. Начало инновационной деятельности невозможно без участия определенной категории работников, обладающих инновационным мышлением.  

В зависимости от определенных установок предприятия данные работники могут принадлежать как к управленческому звену, так и к производственному персоналу. Для определения работников предприятия, как фактора инновационной деятельности, необходимо рассмотреть основные принципы инновационной деятельности, общие факторы развития и качественные характеристики трудовых ресурсов предприятия.
Итак, инновационная деятельность - вид деятельности, связанный с трансформацией идеи (обычно результатов научных исследований и разработок либо иных научно-технических достижений) в новый или усовершенствованный продукт, внедренный на рынке, в новый или усовершенствованный технологический процесс, используемый в практической деятельности либо в новый подход к социальным услугам.
  Инновационная деятельность предполагает целый комплекс научных, технологических, организационных, финансовых и коммерческих мероприятий, которые в совокупности приводят к инновациям. Научные исследования и разработки являются не только источником новых идей, но могут осуществляться на различных этапах инновационного процесса, будучи средством решения проблем, потенциально возможных на любых его стадиях.

Для Успеха и Процветания Вашей компании, Галина Зимина создала серию тренинг-программ для управленческого развития 

Особенность наших тренингов: маленькие тренинг-группы (до 10-ти человек)

Каждый наш тренинг ориентирован на решение конкретных задач владельца бизнеса или руководителя компании (подразделения, отдела):

Мотивация вовлеченности и коуч-коммуникация Руководителя-Лидера

  • Ближайшие даты открытых тренингов: 19-20 июля; 29-30 июля; 25-26 сентября
  • Ближайшие даты коучинг-программы: 24-27 июля; 5-8 августа; 13-16 августа; 18-21 августа; 25-28 августа

Компетенции высокоэффективного руководителя: Лидерство,  Делегирование, Мотивация, Контроль

  • Ближайшие даты открытых тренингов: 6-7 августа; 10-11 сентября; 9-10 октября
  • Ближайшие даты коучинг-программ: 18-20 июля; 1-3 августа; 15-16 августа; 21-22 августа; 28-29 августа; 4-5 сентября

Бережливый (LEAN) менеджмент для устойчивого развития компании

  • Ближайшие даты открытых тренингов: 16 июля; 4 июля; 16 июля;28 июля; 11 августа
  • Ближайшие даты коучинг-программы: 23-25 июля; 6-8 августа; 20-21 августа

Результативная управленческая коммуникация. 2-х Модульная программа

  • Ближайшие даты открытых тренингов (1 Модуль):  21-22 июля; 15-16 сентября; 21-22 октября
  • Ближайшие даты открытых тренингов (2 Модуль): 23-24 июля; 17-18 сентября; 23-24 октября
  • Ближайшие даты коучинг-программ: 17-22 июля; 31 июля- 5 августа;7-12 августа;14-19 августа

Формирование результативной и эффективной Команды

  • Ближайшие даты открытых тренингов: 2-3 августа; 12-13 августа; 23-24 сентября
  • Ближайшие даты коучинг-программ: 14-17 июля; 21-24 июля; 4-7 августа; 11-14 августа; 18-21 августа

Управление конфликтами и нейтрализация манипуляций

  • Ближайшие даты открытых тренингов: 14-15 июля; 9-10 августа; 30 сентября – 1 октября
  • Ближайшие даты коучинг-программ: 25-27 июля; 30 июля -1 августа; 15-17 августа; 22-24 августа; 29-31 августа

Стратегическая сессия для Собственника и  Руководителя компании

  • Ближайшие даты открытых тренингов: 4-5 августа; 8-9 сентября; 7-8 октября
  • Ближайшие даты коучинг-программы: 15-17 июля; 29-31 июля;12-14 августа; 19-20 августа

Внимание!

Если Вы хотите обучаться на коучинг-программах ("один на один" с коуч-тренером), то можете зарегистрироваться на запланированные даты или согласовать индивидуальный график обучения)

Кроме участия в тренингах открытого или индивидуального формата, Вы можете заказать их проведение в корпоративном формате

Мы всегда рады помогать нашим клиентам быть уникальными, компетентными и эффективными!

Более детальную информацию Вы можете посмотреть на нашем сайте: http://www.shauz.kіev.ua

Вы можете позвонить по телефону и зарегистрироваться:

[відкрити контакти](044) 223 72 48;  223 60 48;  [відкрити контакти](050) 323 56 76; [відкрити контакти](098) 490 23 03 

или прислать заявку на e-maіl: [відкрити контакти][email protected]

Звоните! Пишите! Приходите!

Желаем Вам Успешного Бизнеса! 


Залишити коментар
Будь ласка, введіть ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити

Інші статті в категорії Новини