Управленческие конфликты
Любой руководитель заинтересован в том, чтобы конфликт, возникший в его организации или подразделении, был как можно быстрее преодолен ибо его последствия могут принести немалый моральный или материальный ущерб.
Все о конфликтах и их преодолении Вы узнаете на тренинге «Управление конфликтами и нейтрализация манипуляций» 22-23 февраля.
Конфликт может быть разрешен в результате трех типов действий: односторонних, осуществляемых каждым из участников на свой страх и риск; взаимно согласуемых ими, результатом чего является компромисс; совместных, или интегративных. В их основе может быть совпадение мнений участников, превосходство одного из них или вмешательство третьей силы (физической или юридической).
В результате формируются три модели поведения участников конфликта. Одна из них деструктивная; другая — конформная, связанная с односторонними или взаимными уступками (нельзя путать с неучастием или пассивным сопротиатением) и конструктивная, предполагающая совместный поиск решения, выгодного для всех сторон.
Автор и ведущая курса: Галина Зимина >>
Продолжительность курса: 16 акад. часов
Особенность наших тренингов: маленькие тренинг-группы (до 10-ти человек)
Каждый наш тренинг ориентирован на решение конкретных задач владельца бизнеса или руководителя компании (подразделения, отдела):
Управление конфликтами и нейтрализация манипуляций
- Ближайшие даты открытых тренингов: 22-23 февраля; 25-26 марта; 29-30 апреля
- Ближайшие даты коучинг-программ: 26 февраля- 2 марта
Компетенции высокоэффективного руководителя: Лидерство, Делегирование, Мотивация, Контроль. 2-х Модульная программа
- Ближайшие даты открытых тренингов (1 Модуль): 27-28 февраля
- Ближайшие даты открытых тренингов (2 Модуль): 1-2 марта
Результативная управленческая коммуникация. 2-х Модульная программа
- Ближайшие даты открытых тренингов (1 Модуль): 4-5 марта
- Ближайшие даты открытых тренингов (2 Модуль): 13-14 февраля; 6-7 марта
- Ближайшие даты коучинг-программ: 11-15 марта; 20-23 марта; 2-6 апреля
Бережливый (LEAN) менеджмент для устойчивого развития компании
- Ближайшие даты открытых тренингов: 17 марта; 14 апреля
- Ближайшие даты коучинг-программы: 16 марта; 21-22 марта; 26-27 марта
Формирование результативной и эффективной Команды
- Ближайшие даты открытых тренингов: 24-25 февраля; 29-30 марта; 5-6 мая
- Ближайшие даты коучинг-программ: 20-21 февраля
Мастер-классы для устойчивого развития компании: Коммуникации для мотивирующего управления
- Ближайшие даты открытых тренингов: 18 февраля
Мастер-классы для устойчивого развития компании: Бережливый (LEAN) менеджмент
- Ближайшие даты открытых тренингов: 18 февраля
Мастер-классы для Леди-Босс: Лидерство как стиль жизни
- Ближайшие даты открытых тренингов: 19 февраля
Мастер-классы для Леди-Босс: Успех, Здоровье, Эффективность
- Ближайшие даты открытых тренингов: 19 февраля
Методы усиления Лидерского влияния Руководителя
- Ближайшие даты открытых тренингов: 11-12 марта; 15-16 апреля
- Ближайшие даты коучинг-программ: 19-21 февраля; 25-28 февраля
Для Вас Леди-Босс: Лидерство как стиль жизни
- Ближайшие даты открытых тренингов: 10 марта; 7 апреля; 14 мая
- Ближайшие даты коучинг-программ: 12 марта; 28 марта; 3 апреля; 17 апреля
Для Вас Леди-Босс: Успех, Здоровье, Эффективность
- Ближайшие даты открытых тренингов: 3 марта; 24 марта; 28 апреля
- Ближайшие даты коучинг-программ: 13 марта; 27 марта; 4 апреля; 18 апреля
Внимание!
Если Вы хотите обучаться на коучинг-программах ("один на один" с коуч-тренером), то можете зарегистрироваться на запланированные даты или согласовать индивидуальный график обучения)
Кроме участия в тренингах открытого или индивидуального формата, Вы можете заказать их проведение в корпоративном формате
Мы всегда рады помогать нашим клиентам быть уникальными, компетентными и эффективными!
Более детальную информацию Вы можете посмотреть на нашем сайте: http://www.shauz.kіev.ua
Вы можете позвонить по телефону и зарегистрироваться:
[відкрити контакти] ; 223 60 48; [відкрити контакти] ; [відкрити контакти]
или прислать заявку на e-maіl: [відкрити контакти]
Коментарі
Невірно заповнені поля відзначені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ваш коментар відправлений і буде доступний на сайті після перевірки адміністратором.
Інші статті в категорії Новини