Тренинг «Модель компетенций в технологиях подбора персонала» состоится 24-25 сентября 2013 г

Стартовал сбор группы на бизнес-тренинг «Модель компетенций в технологиях подбора персонала», который открывает "Осенний HR-Цикл Ирины Синчаловой".

Программа тренинга включает в себя следующие блоки:

Системность функции подбора персонала в деятельности компании.
Понятия «бизнес-процесс», «цель», «ценности», «функции», «ключевые компетенции».
Стандарты описания вакансий.
Определение цели должности и функций
Профиль должности
Модель ключевых компетенций (KCL).
Компетенции и индикаторы. Принципы разработки.
Hard и Soft компетенции.
Корпоративные, управленческие и профессиональные компетенции.
Методология поиска персонала: «внутренний» и «внешний» векторы направленности.
«Внутренний» вектор направленности поиска персонала - принципы проведения вертикальных и горизонтальных ротаций.
«Внешний» вектор направленности поиска персонала - Рекрутинг, Executive Search, Headhunting.
Поиск в социальных сетях.
Реферальные сети.
Классификация вакансий по категориям сложности. Целесообразность и необходимость применения технологии Headhunting и Executive Search в поиске персонала на ключевые должности в организации.
Оценочное интервью по компетенциям.
Разработка планов оценочного интервью.
Техника разработки вопросов для оценки ключевых компетенций и факторов мотивированности соискателей.
Стандартный бланк оформления результатов.

Практические блоки направлены на постановку навыков самостоятельного ведения подбора персонала, включая навыки разработки модели компетенций, описания вакансии, поиска кандидатов, подготовки и проведения оценочного интервью по компетенциям.

Бизнес-тренер: Ирина Синчалова 
Место проведения: г. Киев 
Стоимость участия: 2400,00 грн. 

Узнать больше о тренинге и заказать участие можно по телефону [відкрити контакти]+380 44 289-59-99, [відкрити контакти]067 440 10 61 либо отправив запрос на [відкрити контакти][email protected] - старший консультант по работе с клиентами Алена Иващенко.А также регистрация участников возможна самостоятельно через «Форму открытой регистрации»